Vorpraktikant*in Arbeitsagogik, 60–80 %

Für den Betrieb Handwerk & Logistik suchen wir per 1. November 2026 oder nach Vereinbarung ein halbes Jahr Verstärkung im Team.

Aufgaben

• Du begleitest Arbeitsagog*innen bei der Arbeitsvorbereitung sowie bei der auftragsbezogenen Fachanleitung.
• Du unterstützt bei der Einsatzplanung der Teilnehmenden.
• Du leistest praktische Mitarbeit und entlastest Arbeitsagog*innen im Arbeitsalltag.
• Du nimmst an Teamsitzungen teil.
• Du erledigst administrative Arbeiten.

Profil

• Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis in einem Berufsfeld aus Handwerk und Logistik (Schreiner*in, Näher*in, Mechaniker*in, Logistiker*in oder verwandte Berufe)
• Geplanter Lehrgang in Arbeitsagogik
• Offenheit und Verständnis gegenüber Menschen mit Beeinträchtigung
• Fähigkeit zur Selbstreflexion
• Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten

Wir bieten

Eine sinnstiftende Tätigkeit mit intensiver Mitgestaltungsmöglichkeit. Durch deine aktive Mitarbeit erhaltest du einen Einblick und machst erste theoretische sowie praktische Erfahrungen im Berufsfeld der Arbeitsagogik.
Wichtig: Die Stelle bei uns ist kein Ausbildungsplatz, sondern ein Vorpraktikum für den Lehrgang Arbeitsagogik.

Über uns

Mit rund 2400 Mitarbeitenden setzt sich das Sozialdepartement der Stadt Zürich täglich für ein soziales Zürich ein. Wir sind für alle da und unterstützen Kinder, Jugendliche und Erwachsene in unterschiedlichen Lebenslagen. Wir leisten einen wichtigen Beitrag zum gesellschaftlichen Zusammenhalt. Und wir tragen zu einer hohen Lebensqualität in den Quartieren bei.

Der Geschäftsbereich Arbeitsintegration der Dienstabteilung Soziale Einrichtungen und Betriebe (SEB) umfasst eine Reihe von Arbeitsintegrationsangeboten für Erwachsene und Jugendliche. Ziel der Programme ist die berufliche und soziale Integration der Teilnehmenden. Der Betrieb Handwerk & Logistik besteht aus den Teams Nähwerk, Holzbearbeitung, Velowerkstatt, Netzwartung Züri Velo und Werkatelier.

Interessiert?

Dann freuen wir uns über deine online Bewerbung via Bewerbungslink. Bewerbungen per Post oder E-Mail können nicht berücksichtigt werden.

Benjamin Woerlen, Betriebsleiter beantwortet gerne deine Fragen zur Stelle unter +41 44 415 77 33. Auskunft zum Bewerbungsprozess gibt dir Tamara Radevic, Fachspezialistin Young Talents, unter +41 44 412 73 95.