Eben-Hézer Lausanne accueille et accompagne depuis plus de 100 ans des personnes ayant une déficience intellectuelle. Elle promeut un regard positif sur les personnes en situation de handicap et met ses compétences au service de leur participation et de leur inclusion dans la société. Eben-Hézer Lausanne fait partie de la Fondation Eben-Hézer, organisme de droit privé, sans but lucratif et reconnu d’intérêt public.

Afin de compléter l’équipe éducative du groupe NIAGARA, lieu de vie de 6 résidents avec un accompagnement hétérogène, nous cherchons un Educateur social diplômé ou un infirmier (H/F), taux d’activité 80 %.

Mission

Vous contribuez activement au bien-être des résidents, leur assurez la plus grande autonomie possible dans leur parcours et un cadre de vie qui réponde à leurs besoins et envies. Vous visez l’augmentation, le maintien de leurs compétences et les soutenez dans leur intégration sociale et institutionnelle. Cette mission s’effectue en équipe pluridisciplinaire et en collaboration active avec le réseau social.

Responsabilités

• Accompagner des personnes en situation de handicap, troubles associés et troubles du spectre autistique.
• Travailler sur l’intégration sociale et sur des activités visant à l’autonomie.
• Prodiguer de l’aide aux résidents dans les soins de base et les actes de la vie quotidienne.
• Effectuer les actes de soins et médico-techniques délégués en rapport avec son niveau de compétence.
• Enrichir la mise en place des projets individuels et communautaires, favorisant l’autodétermination, l’intégration des familles et du réseau thérapeutique.
• Collaborer au développement des stratégies éducatives adaptées aux différents besoins des résidents.
• Participer aux choix, à la mise sur pied et à l’animation d’activités de détente et de loisirs.
• Assurer certaines tâches administratives liées aux résidents et à l’équipe éducative.

Profil souhaité

• Diplôme en éducation sociale de niveau CFC, ES ou HES, diplôme d’infirmier HES ou niveau 2.
• Intérêt marqué pour le développement des nouveaux projets liés à l’approche sensorielle et d’outils de communication.
• Aisance dans le travail et la communication en équipe, rédaction de rapports et bilans, l’organisation et le partage des tâches ; fiabilité.
• Bonne connaissance de l’informatique et des programmes Microsoft Office.

Cadre de travail

Nous offrons la possibilité de participer au développement d’une importante institution, de relever des défis et, par le biais de formations continues, de développer vos compétences. Conditions selon la CCT dans le secteur social parapublic vaudois. Contrat de durée indéterminée. Horaires irréguliers, travail en week-end selon tournus.

Date d’entrée : de suite ou à convenir.

Postulation

Nous serions heureux de recevoir votre dossier de candidature uniquement par email.
Personne de contact : Delphine Girard Spécialiste RH, +41 21 558 25 63.
Il ne sera répondu qu’aux candidatures correspondant au profil du poste.