Maître.esse socioprofessionnel.le à 60%
A propos de l'entreprise
Etablissement employant quelque 450 collaboratrices et collaborateurs afin d'assurer la scolarité spécialisée de 27 enfants et adolescent.e.s ainsi que l'accompagnement socioéducatif et socioprofessionnel de 127 adultes présentant une déficience intellectuelle, cherche
Un.e Maître.esse socioprofessionnel.le à 60%
Au sein des Ateliers d'intégration et de ressourcement (AIR), vous accompagnez des personnes présentant une déficience intellectuelle, souvent associée à des troubles du spectre de l'autisme (TSA), des troubles de la communication ou des besoins d'accompagnement spécifiques.
- Vos missions principales :
- Centré sur le développement personnel, l'autodétermination et l'inclusion sociale des bénéficiaires.
- Accompagner les travailleurs dans leur parcours socioprofessionnel et soutenir leur épanouissement personnel.
- Développer leurs compétences psychomotrices, relationnelles et professionnelles.
- Concevoir et adapter des activités individualisées, porteuses de sens et intégrées dans leurs projets personnalisés.
- Assurer la cogestion de l'atelier et le suivi socio-professionnel des participants.
- Participer à l'évolution continue des pratiques et prestations proposées par les AIR
- Maintien d'un cadre sécurisant, structurant et bienveillant favorisant l'autonomie et la régulation émotionnelle
Nous souhaitons :
- Formation confirmée de Maître(sse) socioprofessionnel(le) (MSP ES) ou équivalence reconnue.
- Expérience avérée auprès de personnes avec déficience intellectuelle et/ou TSA.
- Formation complémentaire (CAS) en autisme ou en situations complexes est un atout majeur.
- Maîtrise des approches de communication alternative et augmentée (CAA), de la structuration de l'environnement et de l'individualisation des accompagnements.
- Capacité à intervenir efficacement auprès de personnes peu ou non verbales.
- Créativité dans la conception d'activités valorisantes (transversales, créatives, occupationnelles).
- Aptitude à travailler avec souplesse, vigilance et contenance dans un contexte complexe.
- Excellentes qualités relationnelles et travail d'équipe efficace au sein d'un réseau interdisciplinaire.
- Autonomie, esprit d'initiative et sens élevé des responsabilités
- Capacités organisationnelles, anticipation et gestion des priorités
- Ouverture à la remise en question professionnelle et évolution des pratiques
- Attitude positive, bienveillante, rassurante et orientée solutions
- Ponctualité, engagement professionnel
- Maîtrise des outils informatiques courants
- Parfaite maîtrise du français oral et écrit
- Casier judiciaire vierge
Nous offrons :
- Un environnement de travail humain, stimulant et engagé, au sein d'une petite équipe
- Des horaires adaptés
- Les conditions de la convention collective de travail dans le secteur social parapublic vaudois
- Les avantages sociaux d'un grand établissement : parking gratuit, cafétéria et magasin bio.
- Un site naturel de près de 30 hectares constituant un magnifique cadre de travail
- Un accès à une offre de formations continues et de développement personnel importante
Entrée en fonction : de suite ou à convenir
Nous attendons votre dossier de candidature complet (curriculum vitae, photo, copies diplômes et certificats de travail) d'ici au 15 septembre 2026.
Pour tout renseignement complémentaire, le Service des Ressources humaines et de la formation se tient à votre disposition au 021/612.40.30.
Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, plus d'informations sur www.labranche.ch