Institut des hautes études en formation professionnelle

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De nouvelles offres de formations continue dans le domaine de la formation professionnelle:

Nouvelles offres de formation continue avec certificat, diplôme ou master (CAS, DAS et MAS) de niveau haute école

L'IFFP propose à présent plusieurs nouvelles filières de formation continue. Il est possible d'obtenir un CAS, un DAS et un MAS en Encadrement individuel, en Direction d'institutions de formation, en Mesures intégratives ainsi que dans d'autres spécialités. Continuez...

 

Certificat de formation continue en Encadrement individuel (CAS EI)

Chaque année, 9 % des jeunes n'obtiennent pas de diplôme du secondaire II. Le moyen le plus efficace de socialiser ces jeunes est la formation professionnelle. L'objectif est donc que 95 % des élèves ayant terminé leur scolarité obtiennent un diplôme du secondaire II d'ici à 2015. Dans ce contexte, l'IFFP offre un nouveau CAS EI à l'attention des responsables de la formation professionnelle qui souhaitent élargir leurs compétences dans le domaine de l'intégration des apprenant-e-s ayant des difficultés de développement. Continuez...

Public-cible:
• Enseignant-e-s intervenant en formation professionnelle initiale de
deux ans, en formation élémentaire, en préformation professionnelle
ou en enseignement spécialisé ;
• Enseignant-e-s engagé-e-s dans la formation de jeunes éprouvant
des difficultés d’apprentissage ;
• Personnes accompagnant des jeunes éprouvant des difficultés dans
leur parcours de formation.
Le CAS Encadrement individuel intéressera plus particulièrement les
personnes qui ont pour mission l’encadrement et l’accompagnement des
apprenant-e-s dans leurs difficultés psychosociales, comme les case
managers ou les personnes ayant un rôle de coach.
Admission: Avoir une activité dans le domaine des mesures intégratives.
Objectifs: Le CAS Encadrement individuel a pour objectif de permettre aux
responsables de la formation professionnelle de connaître le
registre des difficultés psychosociales du ou de la jeune adulte
ainsi que les contextes socioculturels desquels les apprenant-e-s
sont issu-e-s afin de leur apporter le soutien adéquat. Ceci en
sachant collaborer avec le réseau institutionnel, l’entourage de
l’apprenant-e et avec l’ensemble des partenaires de la formation
professionnelles (Case Management).
Parmi les compétences visées par le parcours de formation
menant au CAS Encadrement individuel :
• Connaître et appliquer différentes méthodes d’accompagnement
et de techniques d’entretien ;
• Savoir prendre en compte les difficultés psychosociales des
apprenant-e-s ;
• Suivre et coordonner les interventions des acteurs du réseau
institutionnel ;
• Évaluer l'efficacité des mesures mises en oeuvre.
FORMATION CONTINUE
Contenus de la
formation:
• Le Module MES Identification de la problématique et coordination
des mesures d’encadrement individuel aborde les problématiques
psycho affectives et sociales du ou de la jeune adulte. Ces
problématiques seront mises en relation avec les réseaux et
ressources cantonales auxquelles les responsables de la
formation professionnelle peuvent faire appel.
• Le Module ENT Gestion des entretiens et réalisation de
l’accompagnement est axé sur les techniques d’entretien et de
coaching. Ce module vise à développer les compétences
relationnelles pour permettre à l’enseignant-e d’assumer ses
missions de conseil et d’accompagnement des apprenant-e-s en
difficultés. Dans ce module les techniques sont enseignées et
pratiquées.
Certification: CAS IFFP Encadrement individuel.
2. Organisation
Déroulement : Le CAS Encadrement individuel est constitué de deux modules qui
peuvent être suivi dans n’importe quel ordre. L’obtention d’un
certificat nécessite au total 300h de formation (10 crédits ECTS).
Procédure de reconnaissance des modules équivalents et procédure
de validation des acquis, informations : jean-francois.meylan@iffpsuisse.
ch.
Lieu: IFFP à Lausanne.
Calendrier :
• Module ENT Gestion des entretiens et réalisation de
l’accompagnement : 12 journées entre octobre 2009 et février 2010.
• Module MES Identification de la problématique et coordination des
mesures d’encadrement individuel : les 5 février ; 4, 5 et 18 mars ;
1er, 22 et 23 avril ; 5, 18 et 19 mai et 16 et 17 juin 2009.
Personnes de contact :
• Jean-François Meylan, Responsable DAS Mesures intégratives
􀀋 021 621 82 89 – jean-francois.meylan@iffp-suisse.ch
• Magali Feller, Collaboratrice scientifique
􀀋 021 621 82 24 - magali.feller@iffp-suisse.ch
• Marie-Jane Berchten, Collaboratrice spécialisée
􀀋 021 621 82 01 – marie-jane.berchten@iffp-suisse.ch

Autres offres de formation

Depuis l'automne 2008, l'IFFP propose en Suisse alémanique un master de formation continue en gestion de la formation -«W»-, une formation en cours d'emploi (spécialisation Leiten von Institutionen der Berufsbildung, MAS EHB LIB). Ce master permet aux personnes ayant terminé leurs études d'élargir leurs compétences dans les fonctions de direction, que ce soit dans la formation professionnelle, dans les formations passerelles ou dans des domaines associés.

En Suisse romande, l'IFFP propose FORDIF, une formation en Direction d'institutions de formation organisée en collaboration avec l'IDHEAP, la HEP du canton de Vaud ainsi qu'avec l'Université de Genève.
Continuez...

 

Validation des acquis

Le 19 décembre 2008, Lugano a lancé, en français et en italien, un projet pilote de formation continue pour la validation des acquis. Cette filière de formation continue, destinée au personnel d'encadrement, est sanctionnée par un certificat ou un diplôme (CAS et DAS VAE). Grâce à la validation des acquis, les adultes ont la possibilité de faire reconnaître leurs formations non certifiées et les compétences qu'ils ont acquises de manière non formelle (dans le cadre des travaux domestiques et familiaux ainsi que des loisirs, ou de manière individuelle au travail). Continuez...

 

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