R

Responsable de structure ou animateur socioculturel

Cantons de Genève et Vaud • Animatreur-trice socio-culturel
mis à jour il y a 8 ans
Demander les coordonnées
Informations disponibles
Prénom Nom Téléphone Email
Disponible immédiatement
Permis : Citoyen Européen
Région : Cantons de Genève et Vaud

Divers

Responsable de structure socioculturel, conseils aux structures socioculturels dans le domaine de la gestion administrative et financières

Formations

2005 - 2007 Master 2 Professionnel E.I.S.A. Spécialité D.E.F.I. (Diagnostic des Firmes en concurrence Internationale). Profil: Consulting, Contrôle de Gestion à L’U.P.M.F. (L’Université Pierre Mendes France, Grenoble II FRANCE).

2004 - 2005 Master 1 E.I.S.A. (Economie Internationale et Stratégie Des Acteurs). Profil: Développement économique et mise à niveau de l’entreprise privé ou publique, Stratégie de l’entreprise internationale ou ONG.

2003 - 2004 Licence E.G.E (Economie et Gestion d'Entreprise) à l'U.P.M.F. 2001 - 2003 D.E.U.G Economie et Gestion à l’U.P.M.F

Expériences

Du 09/2015 au 02/2017

IFAC ETABLISSEMENT THONON

Responsable administratif et financier, THONON-LES-BAINS FRANCE.

Contribuer à la définition des orientations financières et comptables de l’établissement. Assurer l’équilibre financier global de l’établissement :

- Elaborer le budget prévisionnel global,

- Informer mensuellement sur l’état budgétaire global,

- Anticiper les écarts et ajuster le budget en conséquence. Assurer la comptabilité analytique :

- Valider les budgets prévisionnels par service,

- Informer trimestriellement sur l’état financier par service,

- Diagnostiquer les écarts. Assurer la bonne gestion des ressources humaines : - Valider la politique de ressources humaines globale et par service,

- Superviser l’élaboration des contrats de travail et avenant, Analyser, informer sur le fonctionnement de l’établissement :

- Produire des statistiques de fréquentations,

- Analyser l’efficience des services proposés, Animer l’équipe administrative et financière : - Garantir le bon fonctionnement de l’équipe,

- Participer au recrutement du personnel administratif,

- Résoudre les conflits. Assurer les relations extérieures propres au service :

- Garantir les relations administratives et financières extérieures avec les différentes institutions (Financeurs, débiteurs, organismes sociaux…).





Du 08/2014 au 08/2015

IFAC ETABLISSEMENT THONON

Directeur du Centre Social Inter Quartiers, THONON-LES-BAINS FRANCE.

- Etre à l’écoute des besoins et des projets des habitants et associations du territoire.

- mobiliser les ressources du territoire (bénévoles, habitants, professionnels, associations, élus...). - élaborer le projet social assurer sa mise en oeuvre sur site,

- Soutenir les projets et actions proposées

- Proposer des méthodes et indicateurs d’évaluation pour actualiser le projet social

- Impulser une dynamique auprès de tous les acteurs (bénévoles, habitants, salariés, partenaires) - Mettre en place des conditions de participation active des acteurs (habitants, partenaires, équipe...)

- Rendre compte du déroulement du projet en cours à son employeur et à la collectivité

- Contribuer à l’élaboration des orientations

- Effectuer le recrutement et assurer l’encadrement de l’équipe du centre social,

- Accomplir les tâches de gestion administratives, financières et la tenue des registres et documents obligatoires,

- Garantir le respect des consignes de sécurité relatives aux personnes, aux biens, par les membres de l’équipe d’animation coordonnée.

- Initier, mettre en place et évaluer différents évènements organisés par la structure





05/2012 - 06/2014

MAF CARREFOUR HYPERMARKETS LLC Manager Finance Magasin, ABU DHABI (EAU).

En charge d'une équipe de 2 personnes (un responsable comptable et un comptable général).

- Piloter les budgets annuels et reprévisions mensuelles et reporting mensuels.

- Assurer la clôture comptable, contrôle de la bonne application des procédures.

- Analyser les ventes, marge commerciale, free cash flow et des stocks, démarque et casse.

- Gérer les inventaires mensuels, et semestriels.

- Etre le principal interlocuteur avec les auditeurs externes, municipalités, sécurité, hygiène…

- Suivre les frais de personnel et contrôler la paie mensuelle.

- Etre membre actif du comité de direction mensuel et business partner du directeur de magasin.

- Produire des analyses marketing en collaboration avec les chefs de secteur.

- Former des chefs de rayon et chefs de secteur à la gestion.



10/2010 - 03/2011

LABORATOIRES SALEM & EUROCHEM (Mission Temporaire)

Manager Finance Groupe, Direction Opérations et Projets, ANNECY.

En charge d'une équipe de 12 personnes entre l’Algérie et la France.

- Elaborer les plans d’affaires pour les projets majeurs d’expansion de la société. A ce titre, participer à l'ensemble des décisions stratégiques de l'entreprise.

- Optimiser les processus financiers et la maîtrise des coûts.

- Définir et la mettre en place d’indicateurs de gestion orientés vers la performance et l’aide à la décision (contrôle de gestion).

- Animer le processus budgétaire et de planification en collaboration étroite avec les responsables des pôles opérationnels.





11/2008 - 06/2010 IMI FAS IMI FLUID AUTOMATION SYSTEMS SA

Analyste Financier Et Des Ventes, Controlling, Finance and Sales Department, GENEVE (SUISSE).

- Piloter le suivi et soutien à la performance commerciale.

- Etre support aux études économiques de financements et d’investissements.

- Mesurer de la rentabilité des nouveaux projets commerciaux.

- Analyser les variations des marges, faire ressortir les impacts majeurs des changements de prix. - Préparer le plan des ventes et le suivi des budgets par département, en réconciliation avec la comptabilité.





11/2007 - 06/2008 ENI (SUISSE) SA (Mission Temporaire)

Contrôleur de Gestion Corporate et du Budget, Département COB (Controlling & Budget), LAUSANNE (SUISSE).

- Consolider, suivre, mettre à jour des Reportings financiers groupe.

- Participer à l’élaboration et aux arbitrages du Budget et du Forecast.

- Etre support aux études économiques, et plans stratégiques.



Activités Associatives:

- Depuis Mai 2012 : LES CONVOYEURS DE FONK

Trésorier, Artiste et Membre Actif, THONON-LES-BAINS FRANCE.

- Création de l’association dont le but est la promotion de la culture urbaine et demandes

de subventions.

- Enregistrements et suivis des dépenses.

- Mise en place et animations d’activités : ateliers d’écritures, de compositions

musicales…

- Organisations d’événements artistiques, développement s de partenariat avec divers

interlocuteurs.

- Production et direction artistique du collectif d’artistes.

Compétences

Informatiques - Logiciels divers: Pack Office (très bon niveau Excel, Lotus Notes. - Logiciels de gestion et systèmes d’information: Oracle JD Edwards, AS400, SIGP G3, WEBIBAC, Business Objects, Hyperion Essbase, Cognos, Navision, GIMA, Cartesis, 4D, Abélium. Linguistiques - Anglais: Courant. - Italien: Bonne connaissance. - Arabe: Bilingue.