A propos de l'entreprise
DANS LE CADRE D’UNE CRÉATION DE POSTE NOUS RECRUTONS : UN.E GÉNÉRALISTE RH CDI - 40% MAISON D’ENFANTS RUE DU FOUR 8 DE PENTHAZ 1303 PENTHAZ
À la Maison d’Enfants de Penthaz, nous accueillons des enfants et des adolescent·e·s présentant des vulnérabilités psychoaffectives, relationnelles et développementales, qui rendent difficile la vie familiale et l’intégration sociale. Nous proposons un accompagnement éducatif global, intégrant les dimensions individuelles, familiales, scolaires et sociales, et reposant sur une présence éducative engagée, réfléchie et contenante.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Assurer la gestion administrative du personnel de l’entrée à la sortie des collaborateurs. Établir les contrats de travail, avenants, attestations et autres documents RH. Gérer les assurances sociales (accidents, maladie, maternité, APG, allocations familiales, etc.). Assurer le suivi des absences, des dossiers collaborateurs et des obligations légales. Collaborer avec la comptabilité pour la préparation et le suivi des salaires. Conseiller et accompagner la direction ainsi que les collaborateurs sur les questions RH. Participer à l’amélioration continue des processus, outils et procédures RH. Assurer le suivi administratif des indicateurs RH et contribuer à la gestion de la masse salariale.
PROFIL QUALIFICATIONS & CONDITIONS D’ENGAGEMENTS
NOUS RECHERCHONS UNE PERSONNE QUI : Prise de poste : De suite ou à convenir Fait preuve d'une grande discrétion et d'un sens aigu de la confidentialité. Conditions d’engagements: Est organisée, rigoureuse et fiable dans la gestion de ses Formation en ressources humaines (certificat RH, responsabilités. brevet fédéral ou titre jugé équivalent). Travaille de manière autonome tout en appréciant la Expérience confirmée en administration du collaboration et le travail en équipe. personnel, assurances sociales et gestion des salaires. Possède d'excellentes compétences relationnelles et un réel Bonnes connaissances du droit du travail suisse. sens du service. Maîtrise des outils informatiques usuels ; la Fait preuve de diplomatie, d'écoute et de discernement dans connaissance de ProConcept et Tipee constitue ses interactions. un atout. Est proactive, adaptable et motivée à contribuer activement La connaissance de la CCT Social Vaud ainsi à la vie de l'institution. qu'une expérience dans le domaine social ou éducatif constituent des atouts. CE QUE NOUS OFFRONS POSTULATION Une fonction clé avec une réelle autonomie dans l'organisation du travail. Si vous êtes une personne impliquée et bienveillante, L'opportunité de participer à la création et au à l’aise dans le contact humain, nous serions ravis de développement de la fonction RH. recevoir votre dossier complet à l’adresse suivante : Une équipe dynamique et bienveillante au sein d'une postulations@avop.ch institution à taille humaine. Délai de postulation : 31 oaût 2026 Un environnement de travail varié, riche en contacts et en Les candidatures seront traitées au fur et à mesure responsabilités. de leur réception. Des conditions de travail conformes à la CCT Social Vaud. PLUS D’INFORMATIONS : HTTPS://WWW.MEPENTHAZ.CH/
Questions fréquentes
Comment postuler à cette offre ?
Quelle est la date limite de candidature ?
Où se situe le poste ?
Quel type de contrat et quel taux d'activité ?
Qui est l'employeur ?
Mettez toutes les chances de votre côté
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