Bonjour Monsieur, Je voudrais savoir si mon supérieur direct critique sans cesse mon travail, le

Bonjour Monsieur, Je voudrais savoir si mon supérieur direct critique sans cesse mon travail, les personnes que je gère, la façon dont je procède, mon organisation, pointer du doigt et éxagérer sur les points négatifs sans pratiquement jamais mentionner les augmentations de chiffre d'affaire, amélioration des rendements, productivité du personnel constitue un MOBBING?

Lausanne

-Oui s'en est un signe si il le fait devant d'autres personnes. Maintenant entre la définition d'un mobbing et une action par rapport à celui-ci il faut pouvoir amener des preuves et celà rend tout très compliqué je le reconnais. par contre un coaching de soutien peut avoir toute sa place pour discerner comment se comporter face à un chef un peu délicat

<--p> Répondre

Aaainformation ateliers educh.ch

Les dossiers répondants à la question sont accessible en cliquant sur les liens suivants : Aaainformation ateliers educh.ch, Catégorie : Archives et Informations Educh.ch

Arpih centre romand de formation sociale

Bienvenue à la Cité des Métiers et des Formations!  Tel était la devise de l'équipe du Centre romand de formation sociale à la cité des métiers à Genève n'hésitez pas à visiter le…