Infirmière/infirmier

Au sein de notre Secteur Adultes, nous accompagnons au quotidien le développement de plus de 300 adultes présentant une déficience intellectuelle, des troubles envahissants du développement, des troubles du spectre de l’autisme.

Nous sommes une organisation sans but lucratif, reconnue d’utilité publique et fondée en 1972.

Pour contribuer à nos visées inclusives et garantir le bien-être, la santé et la qualité de vie de deux résidents.es adultes, nous recherchons pour les deux Marronniers à Cheseaux-sur-Lausanne, un.e :

Infirmier.ère  CDI à 80%

Contexte et mission :

Consciente des enjeux autour de l’accueil et de l’accompagnement de cas complexes, la Fondation de Vernand a créé à l’été 2016 trois microstructures accueillant actuellement 8 résident·e·s TSA. En accueillant ces personnes, nous nous sommes engagé·e·s à leur fournir un environnement favorable à leur bien-être et au développement de leurs compétences, au travers d’un accompagnement structurant et adapté.

L’équipe des Deux Marronniers accompagne actuellement deux résident·e·s adultes présentant des troubles du spectre de l’autisme et nécessitant un encadrement individualisé. L’accompagnement se construit en étroite collaboration avec les équipes éducatives et les réseaux médico-sociaux, dans une logique de continuité, de respect et de co-construction des projets de vie.

Profil recherché :

• Être au bénéfice d’un diplôme d’infirmier·ère reconnu par la Croix-Rouge suisse
• Disposer d’une expérience ou d’un intérêt marqué pour l’accompagnement de personnes adultes TSA présentant des situations complexes
• Être motivé·e à travailler dans un cadre éducatif et institutionnel innovant, articulant approche soignante et éducative
• Disposer d’un bon sens clinique, relationnel et organisationnel
• Avoir le goût du travail d’équipe, de la réflexion collective et de la co-construction
• Faire preuve d’adaptabilité, de rigueur, de discrétion et d’engagement
• Permis de conduire indispensable
• Disposer d’un casier judiciaire vierge

Nous vous offrons :

Un environnement de collaboration novateur, soutenu par un management participatif, des supervisions, journées pédagogiques, analyses de pratiques, formations et colloques hebdomadaires. Conditions de travail selon la CCT du canton de Vaud (44,5 h/sem. pour un 100 %, 8 semaines de vacances par an).

Date d’entrée : 1er août 2025 ou à convenir
Délai de postulation : le 17 juillet 2025

Merci de nous adresser un dossier de candidature personnalisé et complet qui saura mettre en avant vos qualités humaines et le savoir-être acquis (lettre de motivation, certificats de travail, CV, copies de diplômes certifiés conformes). Seuls les dossiers déposés au travers de la passerelle jobup.ch seront considérés dont voici le lien.

Le dossier de candidature pourra faire l'objet d'une vérification, notamment concernant l'authenticité des diplômes. Veuillez noter que l'extrait spécial de votre casier judiciaire ainsi qu’un certificat d’aptitude vous sera également demandé en fin de processus