Missions
- Gestion et conduite de l’unité de Bellelay ;
- Domaines d’activité : pédagogie, management, infrastructures et ressources humaines.
Profil requis
- Ouvert à des fonctions d’ICUS ou similaires ;
- Diplôme dans le management (serait un atout) ou engagement à se former ;
- Intérêt marqué pour le travail administratif ;
- Excellente capacité de collaboration à tous les niveaux hiérarchiques ;
- Expérience dans la conduite du personnel ;
- Connaissance du travail avec des personnes en situation de handicap mental (serait un atout) ;
- Expérience souhaitée dans un poste à responsabilités ;
- Aisance relationnelle, leadership et détermination à conduire des équipes éducatives ;
- Permis de conduire indispensable.
Modalités
- Contrat de durée indéterminée, entrée en fonction le 1er août 2026 ou à convenir.
Nous vous offrons
Conditions de travail intéressantes basées sur un statut commun du personnel, valeurs solides, formations continues, etc.
Renseignements complémentaires
Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de M. Pascal Eggler, directeur et Mme Alexia Griselli, cheffe du personnel (032 482 64 94).
A propos de l'entreprise